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1、企业年金可分为缴费确定（也叫DC计划）和待遇确定（也叫DB计划）两种类型。
2、 缴纳年金通过建立个人账户的方式，由企业和职工定期按一定比例缴纳保险费（其中职工个人可以选择缴纳比例或者申请放弃加入企业年金方案）。
3、 待遇年金具体计算公式是：雇员养老金=若干年的平均工资×系数×工作年限。
4、（若干年的平均工资是计发养老金的基数，可以是退休前1年的工资，也可以是2~5的平均工资；系数是根据工作年限的长短来确定的）。
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